Kom werken bij CED als
Schadebehandelaar Zwaar Letsel - Interim

Omschrijving van de functie

• Coördineert de gehele afhandeling van de letselschadeclaim, waaronder de communicatie met benadeelde, belangbehartigers en overige partijen in het letselschadeproces. 
• Zorgt voor de vastlegging van alle informatie en documentatie.
• Beoordeelt het dossier en stelt vervolgstappen vast inclusief en het inschakelen van een deskundige.
• Beoordeelt en interpreteert de schade en zorgt voor een adequate financiële reserve in de zaak.
• Beoordeelt en interpreteert de schade en mogelijkheden voor verhaal en voert zelfstandig onderhandelingen voor de afhandeling.
• Checkt dossiers op signalen van fraude. 
• Geeft dossierinhoudelijke feedback richting collega's (o.a. vanuit de buddy-rol.
• Ontwikkelt, verbetert / vernieuwt en implementeert processen, best practices, methodes en / of Systemen.
• Opereert zelfstandig, in lijn met doelstellingen, processen, procedures, beleid en budget. Resultaten warden van tijd tot tijd beoordeeld. Stemt indien nodig af met manager en/of stakeholders.
• Weet welke stappen te nemen, zorgt voor een efficiënt plan en communiceert continu verwachtingen en voortgang met relevante stakeholders. Houdt overzicht en overziet de gevolgen van veranderende
• inzichten en omstandigheden. Onderneemt indien nodig actie. Geeft constructieve feedback over prestaties en gedrag. Voert ook teamwerk uit.

Wij bieden

CED Interim Professionals biedt uitdagend werk, een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Voegen wij waarde toe aan jouw carrière?

Onze klant biedt: 

• Inwerkperiode volledig op kantoor (regio Utrecht)
• Hybride werken is mogelijk in de volgende vorm: 1 á 2 dagen op kantoor en de overige dagen vanuit huis

Bedrijfsprofiel

CED heeft een heldere missie: we beschermen en behouden wat voor mensen van waarde is. We werken vanuit de gedachte dat wat voor iemand van waarde is, van waarde moet blijven. Net zoals we dat voor onszelf zouden willen. Onze interim professionals werken ook vanuit die gedachte.

Daarnaast hebben wij duurzaamheid hoog in het vaandel staan. We geven dit op diverse manieren vorm waarbij je kunt denken aan afvalscheiding, het inzetten van elektrische auto's, het stimuleren van hybride werken maar ook het hebben van LED-verlichting op ons hoofdkantoor. Maar duurzaamheid gaat verder: we maken gebruik van Studytube om medewerkers duurzaam inzetbaar te houden, we staan open voor medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt maar doen elk jaar ook mee aan 'Baas van de dag'; een initiatief van Jinc.

De cultuur van de klant is open en familiair ondanks het feit dat het een grote organisatie betreft. Het kantoor is in een bosrijke omgeving gelegen.